第16章 职场规矩锁死资源

第16章 职场规矩锁死资源 (第2/2页)

电话接通，女孩软糯清甜的声音传来，依旧是乖巧无害的白兔模样。
　　
　　“陈野，怎么啦？”
　　
　　陈野直白说明来意，不隐瞒、不套路：“我有一首魔性爆款女声甜歌《小苹果》，曲风欢快灵动，极度适配你的颜值气质和路人盘。云顶这边想签你，内部消化资源，全力推你发歌出圈。”
　　
　　原本以为苏清鸢会心动，毕竟这是无数野生新人挤破头都拿不到的顶级大厂资源。
　　
　　可电话那头的苏清鸢，沉默了几秒，语气带着一丝不易察觉的谨慎与抵触。
　　
　　“谢谢你呀陈野，我真的很想唱你的歌。”
　　
　　“但是……我不想签公司。”
　　
　　她小声吐露自己的顾虑，字字真诚，没有矫情做作，“之前有好几家头部大厂的主管私下找过我，看似给资源、给包装，其实都是想捆绑合约、拿捏我的行程，还有很多隐形约束、霸王条款。”
　　
　　“有的人甚至私下骚扰、变相施压，逼我妥协。”
　　
　　“我自由身习惯了，没有团队、没有捆绑、不用看人脸色，虽然没人帮我兜底，但也没人能拿捏我。”
　　
　　“歌我真的很喜欢，可是一旦签公司，很多东西就身不由己了。”
　　
　　苏清鸢的顾虑直白纯粹，也是她一直坚持野生独立、不入局资本捆绑的核心原因。
　　
　　她宁愿慢慢沉淀、稳步发育，也不愿跳进大厂的规则牢笼，被资本裹挟、被圈层拿捏。
　　
　　陈野听完，完全理解。
　　
　　他见识过职场阴暗、资本套路、圈层算计，自然懂苏清鸢的谨慎。
　　
　　“我明白你的顾虑。”陈野没有劝说、没有勉强，语气温和，“不愿意就不勉强，签约随缘，歌的事情暂时作罢，我再等机会。”
　　
　　“嗯！谢谢你懂我！”苏清鸢瞬间松了口气，语气轻快了不少。
　　
　　通话结束，《小苹果》这首全民爆款单曲的对外合作路径，暂时搁置。
　　
　　与此同时，云顶文娱艺人部内部，消息已经快速传开。
　　
　　部门迅速筛选出五位空闲女艺人，全部是公司内部储备、二线梯队人员，统一召集试唱这首动感爆款甜系新歌。
　　
　　一众女艺人围在一起传阅词曲谱子，低头议论纷纷，态度参差不齐。
　　
　　“《小苹果》？太接地气了吧，完全是大众口水歌，没有一点高级质感，根本上不了主流舞台。”
　　
　　“旋律太简单、全靠魔性节奏出圈，凸显不出唱功和专业度，唱火了反而会被贴上土味标签。”
　　
　　“我走的是轻奢、质感艺人路线，这种大众广场舞曲风，完全不贴我的人设。”
　　
　　“看着热度高但格调太低，万一绑定这种曲风，以后高端商务、时尚资源全部无缘，得不偿失。”
　　
　　大部分艺人都抱着功利体面的心态，追求高端质感、彰显唱功的作品，极度嫌弃这首歌曲风大众化、不够高级，普遍判定格调偏低、拉低人设、不利于长期发展。
　　
　　五位试唱艺人里，两人全程敷衍应付，拿着谱子随意扫读，压根没有认真试唱的心思，满脸敷衍懈怠。
　　
　　陈野到场旁听，高阶人声感知能力瞬间捕捉两人声线短板、态度敷衍。
　　
　　他没有给任何面子，语气平静却干脆：“你们两个嗓音质感不贴合曲风，态度也不端正，不用试了，不合适，直接退出。”
　　
　　两人脸色一僵，想争辩，却对上陈野笃定冷静的眼神，最终只能悻悻离场。
　　
　　剩下三人里，两人主动摇头放弃，坦言风格不符、不敢赌。
　　
　　最后只剩一位二线女艺人，站在原地反复翻看曲谱，神色纠结忐忑。
　　
　　她在二线位置卡了两年，不温不火、资源断层，极其需要一首爆款单曲打破僵局、一炮而红。
　　
　　可她同样犹豫：这首歌优势是全民皆知、传唱度无敌、百分百能爆火出圈，短板是曲风过于大众化、缺乏高级感，一旦靠这首歌走红，会被牢牢贴上土味、接地气的标签，彻底锁死高端艺人路线，赌对了短期爆红，赌错了职业生涯人设定型、再难转型。
　　
　　“陈老师，我……我再考虑一下。”她咬着唇，迟迟不敢敲定。
　　
　　试歌现场最终无人落地，全员纠结、无人敢接。
　　
　　陈野将现场情况、所有人态度、艺人适配度完整汇总，回头如实汇报给主管林强。
　　
　　林强听完皱起眉头，沉默片刻，给出最终答复。
　　
　　“那就等。”
　　
　　“给公司三天时间，继续筛选内部适配艺人、上报项目审核。”
　　
　　“三天后，如果上面审核不通过、内部依旧无人适配、项目无法落地，我给你适当放权。”
　　
　　“到时候你再自主处理资源，这才合乎公司流程规矩。”
　　
　　最后，林强再次敲打一句，稳住自己的职场权威：
　　
　　“老老实实按规矩走，没事别私下瞎搞、别越界，对你没坏处。”
　　
　　陈野平静应下。
　　
　　他心里清楚，这三天的空窗期，看似是公司规矩流程，实则是他新一轮的蓄力窗口。
　　
　　规矩锁得住表面流程，锁不住他手里源源不断的原创底牌。