第一千九百六十七章 几可乱真的舞台效果

第一千九百六十七章 几可乱真的舞台效果 (第1/2页)

金溪善想了想说道：「那我就推荐一个导演人选吧，山子，这个人你也认识，就是在拍摄《请回答1988》时认识的那位李明翰PD！」
　　
　　刘清山心里偷偷一乐，这个人刚好是原版综艺的导演之一，他本来就打算把导演一职交给他的。
　　
　　于是他顺势就答应了这个建议：「既然是你提的建议，那么李明翰PD就交给你去联系吧，问问他什么时候有档期！我也有个人选，因为我认为这档节目只有一位导演会有很多的不便，毕竟需要有人去提前考察其他的取景地，而这个人也必须具备导演和策划能力！」
　　
　　「你的人选是谁？」
　　
　　「罗英锡吧，这个人虽然是KBS的人，但我知道他有离开的打算了，最好由MCC出面亲自去挖人，这个人的能力我很看好！」
　　
　　李沇贤没有丝毫犹豫地就表了态：「这个年轻人我知道他，很有能力的一位综艺导演，回去后我就亲自去找他商量跳槽的事！不过我要事先了解一下，这个人真的有跳槽的打算？」
　　
　　刘清山点点头：「即使我的消息不准确，这档野外综艺也给了他足够的诱惑力。」
　　
　　他很清楚里面的事，寒国是全民娱乐的社会制度，所有在娱乐圈有姓名并且存活下来的人，都是人精。
　　
　　这里的人精并不是贬义词，指的是要么会混圈，要么情商非常高。
　　
　　不存在傻白甜，可以说有相对单纯的人，但是都是一定水
　　
　　准以上的人精。
　　
　　因为太多人在争一个饭碗，无论是台前还是幕后。
　　
　　在整个生态当中，最赚钱的肯定不是台前吆喝的演员，而是能够参与利益分配的人。
　　
　　编剧的最高境界，就是能够直接参与某个项目的分红权。
　　
　　而对于各大寒国电视剧、综艺制作公司来说，编剧又是远远重于演员和导演的核心资源。
　　
　　但能够主导创作并署名的寒剧、韩综的编剧，在整个寒国只有100名左右。
　　
　　可见知名编剧处于寒剧韩综产业链金字塔的塔尖，可以享受较高的薪酬回报和产业地位。
　　
　　这100名左右署名编剧的签约工作，都是由电视台或者制作公司的一把手亲自谈判的。
　　
　　如此小范围的核心群体，导致编剧行当竞争超级激烈。
　　
　　如果连续两部以上作品的收视率达不到预期，就会被电视台和制作公司拉入黑名单。
　　
　　这也导致了寒国知名编剧极其重视作品质量和收视率，一定要等到创意和剧本大纲非常成熟才实质性的启动项目。
　　
　　试想一下，如果刘清山可以提供这种创意和剧本大纲，想要挖一名还远算不上署名编剧的普通编剧，是不是等同如手到擒来？
　　
　　所以说，这件事根本不会成为有任何难度的问题。
　　
　　再者说了，罗英锡的创作潜力，就是从《两天一夜第一季》以后开始的，并且一发不可收拾。
　　
　　《花样爷爷》、《花样姐姐》、《花样青春》、《三时三餐》、《
　　
　　新西游记》、《新婚日记》、《尹食堂》、《姜食堂》等等金牌综艺，都有他的影子存在。
　　
　　这位刚过三十岁的年轻编辑，此时正苦于从助理PD成长为主PD的关键阶段。
　　
　　MCC毫无征兆地给他送过去一个主PD的资质，已经远比直接给他多少署名编剧的酬劳要重要得多。
　　
　　更关键的是，这个人的编剧能力之强，看待市场的眼光之精准，正是他后来高能新综艺屡出不穷的原因所在。
　　
　　因而刘清山帮MCC提前挖掘来这样一位编剧大咖，实际上已经坐稳了韩综中的市场地位。
　　
　　况且刘清山还是有自己的小心思的，以后
　　
　　他的创意和剧本大纲，只要交给这个人，就不再需要提供综艺脚本了。
　　
　　他甚至只需要在电话里跟他谈谈创意，剩下的就能放心大胆地交给他制作，你说省心不省心。
　　
　　李沇贤可不知道刘清山的这些心思，但她只认一点，那就是但凡刘清山认定的人或项目，就一定会有他的道理。
　　
　　或者说，她选择了一种对刘清山无条件信任的原则。
　　
　　你可以因此质疑，她没有自己的管理风格和工作态度，但不能否认，只有她才能源源不断地在刘清山手里抠出项目来。
　　
　　而她能做到这一点的前提就是无条件的信任，不管是综艺还是电视剧，她的几次选择，收视率和市场效益已经全都得到了证明。
　　
　　紧接着，她进而问道：「我们MCC的董事局有人
　　
　　要我问问你，《泰勒的旅行日记》我们能够复制出来吗？」
　　
　　刘清山摇头笑道：「这档综艺的核心问题是每一期都会有新歌，而且能请到一些欧美的一线艺人帮着站台宣传，你认为目前的寒国有哪位艺人制作公司能做到这一点？」
　　
　　「我明白了，它可以复制，但若达不到原版的效果，反而把自己的短板暴露无遗？」
　　
　　

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